Сотрудники Бюро принудительного исполнения 21 марта, в день празднования Навруза проводили рейды по взысканию долгов за коммунальные услуги. Жители и предприниматели из города Самарканда, Кушкупирского района Хорезмской области и Музрабадского района Сурхандарьинской области пожаловались «Озодлику» на то, что в праздничный день сотрудники БПИ ходили по домам, требуя незамедлительно погасить задолженность по комуслугам.
В праздничный день потребовали оплатить долги
Как говорит «Озодлику» владелец небольшого магазина в Кушкупирском районе Хорезмской области, сотрудники Бюро принудительного исполнения (БПИ) в праздничный день потребовали от него выплатить долги, накопившиеся за электричество.
– В праздничные дни банки не работают, поэтому я не смог выполнить требование сотрудников БПИ. Я сказал им, что после праздника оплачу долги, но в ответ они начислили мне пеню, – говорит предприниматель.
Владелец парников из Самарканда говорит нашему радио, что в день празднования Навруза сотрудник БПИ явился к нему вместе с сотрудником банка и потребовал срочно погасить долг за газ.
– У меня есть два парника, в одном из них я выращиваю помидоры, в другом – огурцы. Сейчас у нас сезон. Время, когда товар уходит, а деньги не приходят. У меня накопился небольшой долг за газ. Явившийся ко мне сотрудник БПИ начал настаивать, чтобы я сегодня же оплатил весь долг. Он привел с собой сотрудника банка. Мне пришлось выплатить долг, заняв денег у знакомых. Я просил его дать мне время до 24 марта, но он наотрез отказался, – говорит собеседник.
Отметим, что в этом году на Навруз узбекистанцы отдыхают четыре дня подряд: 21, 22, 23 и 24 марта.
Исполнители тоже недовольны
В разговоре с «Озодликом» один из сотрудников БПИ, попросивший не разглашать его имени из-за опасений быть уволенным с работы, говорит, что ему и самому надоело в праздничные дни ходить по домам людей с требованием погасить долги за коммунальные услуги.
– Мы тоже хотим в праздничные дни сидеть дома вместе с семьей. Однако по приказу руководства Центрального аппарата Бюро принудительного исполнения вынуждены проводить рейды. Люди злятся на нас. Если вы слышали, недавно избили двух сотрудников БПИ за то, что они взыскивали долги в праздничные дни. Нам надоело работать в праздничные и выходные дни, – сетует сотрудник БПИ.
По словам сотрудников БПИ, руководство ведомства поручило каждому сотруднику в областных и районных отделениях выполнить план по взысканию долгов с населения. Однако восьмичасового рабочего дня на выполнение этой работы не хватает, говорят они.
21 марта репортер «Озодлика» позвонил в ряд городских и районных отделений БПИ и выяснил, что все они работают «в обычном режиме», несмотря на то, что по всей республике этот день объявлен выходным.
Несколько сотрудников БПИ, говорившие с нашим репортером на анонимных условиях, рассказали, что в день празднования Навруза были вынуждены ходить по домам местных жителей с требованием погасить долги по комуслугам. В ответ мы слышали от них оскорбления и проклятия в свой адрес, признались они.
Представитель Бюро принудительного исполнения при Генеральной прокуратуре Узбекистана в разговоре с «Озодликом» 21 марта признал, что сотрудники ведомства работают в праздничные дни, но вместе с тем опроверг информацию о том, что это происходит в принудительном порядке.
– Наши сотрудники по собственному желанию вышли на работу. Однако все это временно и связано с большим количеством накопившихся долгов населения. Кроме того, за работу в праздничные дни нашим сотрудникам начисляется дополнительная зарплата, – сказал представитель БПИ.
Аналогичный ответ наш репортер получил и в Самаркандском областном отделении БПИ. По словам представителя областного отделения ведомства, все сотрудники написали расписки о готовности работать в праздничные дни.
Нарушение трудового законодательства
Напомним, что ранее сотрудники БПИ жаловались «Озодлику» на то, что руководство заставило их заняться взысканием долгов на 8 марта.
Однако 13 марта в пресс-службе ведомства нашему радио заявили, что «сотрудники БПИ работают в праздничные и выходные дни в целях создания удобств для потребителей».
Принуждение к выполнению работы в выходные и праздничные дни противоречит трудовому законодательству Узбекистана.
К примеру, согласно 129-й статьи Трудового кодекса, «воскресенье является общим выходным днем». Между тем, 130-я статья этого кодекса «запрещает гражданам работу в выходные дни». В этой же статье сказано, что «привлечение отдельных работников к работе в выходные дни по распоряжению работодателя допускается лишь в исключительных случаях по основаниям и в порядке, устанавливаемым в коллективном договоре, а если он не заключен – определяемом работодателем по соглашению с профсоюзным комитетом либо иным представительным органом работников». Кроме того, работнику должна быть выплачена дополнительная зарплата в двукратном размере за труд в выходной день.
В 16-й статье Трудового кодекса говорится, что «в соответствии с Конституцией Узбекистана каждый имеет право на отдых, обеспечиваемый установлением предельной продолжительности рабочего времени, сокращенным рабочим днем для ряда профессий и работ, предоставлением еженедельных выходных дней, праздничных дней, а также ежегодных оплачиваемых отпусков».
В 115-статье Трудового кодекса республики сказано, что «при шестидневной рабочей неделе продолжительность ежедневной работы не может превышать семи часов, а при пятидневной рабочей неделе – восьми часов».
